岗位职责： 1、参与设计部每季度开发设计企划，并根据设计经理的设计任务，承担季度开发的设计工作，确保开发任务按时完成； 2、参与产品研发及相关过程跟进，如：面辅料、色彩、版型、工艺等，并注重开发成本的控制； 3、参与每次审样，讲解货品以及设计理念，整合修改意见； 4、参加订货会，协助设计经理完成订货会的货品介绍工作，收集客户提出的意见，确保客户能清晰的了解产品信息，使订货会能圆满完成； 5、参与大货的生产改版工作，确认样板单款式面、辅料信息正确性，确保过版按计划完成； 6、协助FAB制作，提供款式介绍文字说明，确保FAB产品款式信息准确性； 7、协助大片拍摄，提供所需的衣服及配饰。 岗位要求： 1、大专及以上，服装设计专业； 2、5年及以上服装设计工作经验； 3、对面料、辅料的特性精通，对品牌风格有很好的把握能力以及独立进行系列设计的能力，对市场有敏锐的洞察力； 4、具良好团队精神和沟通能力，优秀的审美和品牌认知，责任心强，工作条理性强，较高的职业素养和极佳的敬业精神。"