岗位职责： 一、制定产品企划方案： 1、组织市场调研，收集、分析服装及面料设计潮流和流行趋势； 2、根据企业和品牌的整体发展战略，确定每年服装产品的发展目标、策略和市场计划。 二、组织服装开发： 1、负责公司服装的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发并组织生产； 2、拟定服装产品设计的全过程、设计流程； 3、负责所开发的产品生产工艺科学合理； 4、对时尚定位的面料工艺具有敏锐的把握与运用能力 岗位要求： 1、大专及以上学历，8年以上从事品牌服装设计经验，3年以上品牌服装设计总监工作经验；如综合能力较强，领导过10人以上设计开发团队经理职位以上的专业人士也可考虑。 2、敏锐的眼光和较强的时尚预测能力(抓住流行元素，把握服饰的色彩，面料等流行趋势)，并能够很好的运用在产品设计，能把握市场信息相关流行趋势，并能根据这些信息进行策划，开发整季产品与设计，组合流行元素开发延伸新款 3、有较高的审美水平及设计魄力，了解本专业的各项知识及技能，对时尚流行反应敏感，对服装市场了解； 4、有规划全年度产品结构设计的能力，能领导组织全盘产品开发、熟知服装生产工艺沟通能力强，有效激发团队士气与创造力。